Collega’s gezoCht!
heetwerkwaCht / BrandwaCht
• Provincie Limburg
• Uurloon: € 13,10 - € 14,80
• Welkomstbonus bij indiensttreding,
na 2 maanden € 250,- en bij een
vervolgcontract nogmaals € 250,- bruto
• Avond-, nacht-, weekend- en
overwerktoeslagen
• Reiskosten- en telefoonvergoeding
• Heb jij je certificaten nog niet?
Geen probleem, wij bieden je
graag de mogelijkheid!
• Doorgroeimogelijkheden.
Solliciteer direct door je contactgegevens te mailen naar:
vacatures@tsa-bv.nl of bel naar: 0113 - 33 10 10.
Lees de hele vacature op:
www.tsa-bv.nl/vacatures
of scan de QR-code.
De Federatie van Gehandicaptenorganisaties in Limburg (FGL) behartigt
de collectieve belangen van mensen met een functiebeperking en
chronisch zieken in Limburg. De vrijwilligersorganisatie werkt samen met
bijna 80 aangesloten organisaties. De projecten en activiteiten van FGL
spitsen zich toe op de thema’s Arbeidsparticipatie en re-integratie, Lokaal
(inclusie)beleid, Positieve gezondheid, Vervoer en Toegankelijkheid.
Het bestuur van FGL is op zoek naar een
SecretariS
(± 8 uur per week)
Als secretaris ben je verantwoordelijk voor het secretariaat van FGL.
Je werkt samen met de overige db-leden.
FGL wordt ondersteund door Burgerkracht Limburg.
FGL biedt jou een interessante werkomgeving en een onkostenregeling
(onkosten worden vergoed conform de vrijwilligersregeling van de
belastingdienst).
reageren
Bekijk de volledige vacaturetekst op www.fgl-limburg.nl en/of zoek
contact met bestuursvoorzitter, Peter Michels. T: (077) 373 82 84.
E: voorzitter@fgl-limburg.nl
Reageren kan tot en met 15 mei 2022. Stuur een korte motivatiemail met
jouw contactgegevens naar margaretlechner@burgerkrachtlimburg.nl
Be your best with Bechtle.
Met meer dan 12.800 medewerkers zijn wij een van de meest succesvolle IT-bedrijven
en marktleiders in onze branche. De combinatie van directe verkoop van IT-
producten met uitgebreide diensten van systeemhuizen maakt ons tot de
toekomstgerichte IT-partner voor onze zakelijke klanten. We zijn thuis in heel Europa
en altijd dichtbij.
Vacature:
Talent Acquisition Specialist
JOUW JOB
• Je benadert potentiële collega’s proactief op de Nederlandse arbeidsmarkt. Dit
doe je onder andere met de uitgebreide search mogelijkheden van LinkedIn
Recruiter.
• Je zorgt voor de optimale candidate journey.
• Wij zorgen voor de eerste selectie. Dit doen we door de eerste intake te verzorgen
en geschikte kandidaten voor te stellen aan de hiring managers.
• Jij hebt de coördinatie over het sollicitatieproces in de hand. Van het voorstellen
van kandidaten tot terugkoppeling geven, inplannen, het aanbod uitsturen en HR
op de hoogte stellen dat het contract opgemaakt kan worden.
• Je bouwt en onderhoudt talentpools.
JOUW PROFIEL
• Je bent een verbinder en haalt er voldoening uit teams te laten groeien – terwijl je
mensen blij maakt met een betekenisvolle carrière.
• Jouw aantoonbare ervaring met werving, middels diverse off- en online kanalen,
heb je bij voorkeur opgedaan aan bureauzijde of in een corporate omgeving.
• Stakeholdermanagement is jouw tweede natuur.
• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau.
• Je bent voor 32-40 uur beschikbaar.
ONS AANBOD
• Modern workplace: je hebt de beschikking over de nieuwste technologie en een
fijne werkomgeving.
• Werken bij Bechtle betekent professionaliteit, maar ook plezier maken met elkaar.
• Naast een prima salaris bieden we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden,
zoals 30 vakantie dagen, maar ook een groepsverzekering en een mooie pensioen-
regeling. Je kunt via Bechtle ook goedkoop in shape blijven, want korting op
bedrijfsfitness zit ook in het pakket!
• Een sterke werkgever voor nu en in de toekomst.
GEÏNTERESSEERD IN DE VACATURE?
Scan de QR-code of neem contact op met
onze corporate recruiter voor meer informatie:
Alain van Laar
Bechtle Management B.V.
Randwycksingel 20 6229 EE Maastricht
+31 6 100 838 63 | alain.vanlaar@bechtle.com