Scootervriendelijk genieten in het Heuvelland
Jeroen Rooding van Cycle Center ParCourse
Valkenburg:
“Wij hanteren beleefdheidsregels
en spreiding van toertochten.”
Thijs Schoenmakers van Escooterverhuur
Heuvelland uit Wijlre
“Duurzaam en in stilte genieten
Meer weten?
Check www.teamheuvelland.nl
Wie wordt de Hybride
Werkgever van het Jaar?
Nomineer jouw werkgever voor de Zo Werkt Het Award 2022
Op de hoogte blijven?
Elke twee weken ontvangen meer dan 17.000 abonnees, reistips,
slimme mobiliteitsoplossingen en verhalen van forenzen
en ondernemers die op weg gaan in Zuid-Limburg. Het laatste
nieuws van Zuid-Limburg Bereikbaar in je mailbox ontvangen?
Abonneer je op de gratis digitale nieuwsbrief via de QR-code.
Steeds meer publieke
laadpunten in Maastricht
Afgelopen februari startte uitvoerder Vattenfall/
BAM met het plaatsen van in totaal
99 publieke laadpalen in Maastricht, dat
zijn 198 laadpunten. De nieuwe locaties
zijn voor het grootste deel (93) tot stand gekomen
op basis van een participatieronde
in 2021: bewoners konden via een digitale
tool reageren op de voorgestelde locaties.
Daarop kwamen 370 reacties binnen die
deels tot nieuwe keuzes hebben geleid.
Op 13 mei eindigt een tweede participatieronde
waarop 400 overwegend positieve
reacties binnenkwamen, die laten zien dat
elektrisch rijden in opmars is. In deze ronde
gaat het om zo’n 100 nieuwe locaties
voor het plaatsen van publieke laadpalen,
dat zijn 200 laadpunten.
Voldoende openbare oplaadmogelijkheden
Het doel van de gemeente is om ervoor te
zorgen dat er ruim voldoende openbare oplaadmogelijkheden
zijn en blijven om de
groei van het aantal elekrische auto’s te faciliteren.
De gemeente is daarom bezig met
een aanpak voor een versnelde realisatie van
publieke laadpalen. In plaats van ad hoc en
op aanvraag, plaatst de gemeente publieke
laadpalen op plaatsen waar de behoefte het
grootst is. Naast publieke laadpalen werkt
de gemeente ook aan allerlei andere vormen
van laden zoals voor vrachtverkeer en snellaadstations.
Maastricht laadt zich op voor de toekomst
Wordt jouw volgende auto elektrisch? Heel
slim, want het is zuinig, duurzaam en rijdt
heerlijk.
Je elektrische auto thuis opladen is makkelijker
én goedkoper dan bij een publieke laadplek.
Milieu Centraal deed onderzoek naar
opladen op eigen terrein, de conclusie: wie
gemiddeld 12.000 kilometer per jaar elektrisch
rijdt, is zo’n 350 euro voordeliger uit. De
gemeente helpt bewoners en bedrijven graag
op weg om zelf laadpunten te plaatsen. Thuis
of op het werk laden zorgt namelijk ook voor
minder druk op de schaarse openbare ruimte.
Mensen die op hun eigen terrein opladen,
hoeven niet te parkeren op een openbare parkeerplaats
met laadpaal.
Aanbieders vergelijken?
Check de MobiMarkt
Denk je zelf na over elektrisch rijden en dus
laden? Kijk eens op maakdebeweging.nl Sinds
kort vind je hier een ‘MobiMarkt’. Daarin
bieden verschillende aanbieders producten
en diensten rond elektrisch laden aan. Verder
vind je hier handige informatie zoals een
laadpaalkeuzehulp.
Zes bedrijven doen mee met ‘Scooter vriendelijk’
van Team Heuvelland: Cycle Center
ParCours Valkenburg, Escooter verhuur
Heuvelland uit Wijlre, Imbali Scooterverhuur
uit Mechelen, Scooterverhuur
Valkenburg, Tweewiel-Centrum Hub, Nix
& Zonen uit Mechelen en Rijwielverhuur
’t Zinkviooltje uit Epen. Samen hebben
de ondernemers in kaart gebracht welke
gedragsregels belangrijk zijn om rekening
te houden met andere weggebruikers. En
zeker ook met mensen die langs de weg
genieten van de vele terrassen, groene omgeving
en eigen tuinen.
Team Heuvelland heeft voor het campagnemateriaal
gezorgd. In hun persoonlijke contacten,
met stickers op de scooters, fl yers en posters in
de zaak gaan de ondernemers aan hun huurders
vragen: Hou het leuk, hou het veilig, hou
het rustig en ga je de grens over? Zet dan een
helm op!
Doe jij ook mee met Team Heuvelland?
Het Heuvelland is van ons allemaal. Voor een
dag of voor een weekend… En als je echt geluk
hebt, breng je hier je hele leven door. Het is de
mooiste streek van Nederland om doorheen te
lopen, fi etsen of rijden. Hoe je dat doet, bepaal
je helemaal zelf. Zodra je de weg op gaat, word
je onderdeel van het landschap en lid van Team
Heuvelland. We delen de weg én verplaatsen
ons in elkaar. Zo genieten we samen, blijven we
in beweging en houden we het veilig en schoon.
Eerlijk is eerlijk: soms kunnen we best wat
meer teamgevoel gebruiken. Vooral op de
dagen en tijdstippen dat het erg druk is. Dan
kost het meer moeite om alles uit het Heuvelland
te halen, zonder elkaar te irriteren. Als
team kunnen we die uitdaging aan. Door rekening
te houden met elkaar en kritisch naar onszelf
te kijken. Team Heuvelland: deel de weg en
iedereen wint!
van het Heuvelland.”
Vincent Spons van Imbali Scooterverhuur
uit Mechelen:
“Goed voorbereid op weg
en zuinig scooteren.”
Marcel Brull Scooterverhuur Valkenburg:
“Een fi jne dag in het Heuvelland.”
Jeroen Blezer van ’t Zinkviooltje in Epen:
“Scooteren?
Misschien moeten we wel consuminderen.”
Nu het thuiswerkadvies is vervallen en we
weer (deels) naar kantoor mogen, kan het
hybride werken pas echt gaan beginnen.
Om het inspirerende aanpassingsvermogen
van bedrijven te vieren, reikt landelijk
mobiliteitsplatform Zo Werkt Het op 14 juni
de award uit voor Beste Hybride Werkgever
van het Jaar! Deze campagne is een blijk van
waardering voor organisaties die in het afgelopen
jaar een stap verder zijn gegaan om
het hybride werken een stuk makkelijker
en leuker te maken voor hun werknemers.
17 Limburgse organisaties, waarvan 10
werkgevers uit Zuid-Limburg zijn al genomineerd.
Zuid-Limburg Bereikbaar zoekt,
als een van de regiopartners van Zo Werkt
Het, naar regionale toppers. De volgende
Limburgse werkgevers behoren al tot de
genomineerden: VidaXL, Enjob Personeelsdiensten,
Orde Van Advocaten Limburg,
MarketingMakkers. Arvato SCS Venlo, Incluzio
Uitvoering Zuid, Belastingdienst
(Heerlen), MUMC+ en KLG Europe BV.
Zo Werkt Het Award 2022
Nooit eerder maakten zo veel mensen tegelijkertijd
kennis met hybride werken als in 2021.
Hoewel het om creativiteit en aanpassingsvermogen
vroeg, hebben veel bedrijven enorm
hun best gedaan om deze nieuwe manier van
werken zo comfortabel mogelijk te maken.
Als blijk van waardering voor organisaties die
in 2021 nét even een stapje verder zijn gegaan
in het hybride werken, heeft Zo Werkt Het
besloten om dit jaar de awards uit te reiken aan
de Beste Hybride Werkgevers van het Jaar. Een
eervolle titel voor werkgevers die het verschil
hebben gemaakt voor de werknemers binnen
hun organisatie.
Bijzondere hybride initiatieven
Een ona ankelijke jury kiest de winnende werkgevers.
Voorwaarde is uiteraard dat ze allen de
basis van het hybride werken uitstekend op orde
hebben én hierin een stap verder zijn gegaan.
Met name die verrassende, creatieve en inspirerende
verhalen maken het verschil voor de jury.
Werknemers kunnen bij hun nominatie een
motivatie geven over de bijzondere initiatieven
binnen hun bedrijf van het afgelopen jaar.
Zo heeft de ene werkgever een perfecte thuiswerkplek
verzorgd voor de thuiswerkdagen
en zorgt een ander weer voor inspirerende
team-building activiteiten op de dagen dat
men op kantoor werkt. Ook komen fl exibele
werktijden en innovatieve manieren om te
overleggen voorbij, voor zowel de thuis- als de
kantoorwerker.
Meedoen is heel gemakkelijk!
Ga naar www.zowerkthet.nl/award-2022 en
nomineer jouw werkgever.
/www.teamheuvelland.nl
/maakdebeweging.nl
/award-2022