Wil jij na ontslag graag een nieuwe baan?
De training Succesvol naar werk biedt praktische hulp én een heel nieuw netwerk
Voor de training Succesvol naar werk
komen deelnemers één keer per week
op een vast tijdstip bijeen, acht of tien
weken lang. De training wordt gegeven
op alle drie de locaties van UWV in Limburg,
in Roermond, Venlo en in Heerlen.
Elke week staat een ander thema centraal.
Netwerken bijvoorbeeld, of stijlen
in communicatie. De groep kan ook een
thema aandragen. Want alleen als het
programma aansluit bij wat een werkzoekende
wil leren, is er kans van slagen.
De één leert van de ander
De groep gaat samen aan de slag en dat
is precies wat er zo mooi aan is. De één
leert van de ander; de één snapt wat de
ander doormaakt; de één kent iemand
waar iemand anders iets aan heeft.
Grootste hobbel voor iedereen is doorgaans
het erkennen dat begeleiding tot
nieuwe inzichten kan leiden, waardoor
die nieuwe baan sneller in zicht komt.
Na afl oop hebben deelnemers praktische
kennis opgedaan, in elk geval over
het maken van een cv en het schrijven
van een brief. Ook is het sollicitatiegesprek
geoefend en het netwerk vergroot.
Het belangrijkste is dat velen meer zelfvertrouwen
hebben gekregen, waardoor
ze zich durven te presenteren aan een
werkgever.
Ronald Bras (60+) volgde de training Succesvol
naar werk en vond zijn plek in de zorg
‘Bij die Bras, daar staat geen schoen
scheef! Dat zeiden m’n collega’s vroeger.
Ik begon in 1978 als verkoper bij een
landelijke schoenketen en werkte er
jaren in verschillende functies en fi lialen
in Limburg. Na 13 jaar stapte ik over naar
een andere schoenketen. Ik heb er met
heel veel plezier gewerkt en goede
verkoopresultaten neergezet. Totdat de
internetverkoop begon.’
Een nieuwe baan zoeken na een
burn-out
‘De omzet in de winkels daalde. Ik zag
dat de inkomsten van de webshop dit
niet compenseerden. Ik maakte me
zorgen en sliep slecht. “Laat het toch van
je afglijden”, zeiden ze. Maar ik was een
bepaalde manier van verkoop gewend.
En ik kon me daar niet zo makkelijk mee
verenigen. Ik raakte in een burn-out. Bij
terugkomst ging ik een discountwinkel
runnen, maar dat was wel heel anders.
De kwaliteitsschoenen die ik gewend
was te verkopen, werden daar niet
verkocht. Uiteindelijk was ik het eigenlijk
helemaal zat. We zijn in goed overleg uit
elkaar gegaan.’
Wilde ik dit nog wel? Maar ik dacht: dit
is het enige dat ik kan.
‘Ik belandde in de WW, maar wilde zo
snel mogelijk een nieuwe baan en af van
die uitkering. Gelukkig werd ik bij UWV
goed begeleid in die zoektocht, onder
andere door de UWV-training Succesvol
naar werk. Mijn adviseur werk vroeg of ik
nog wel in de detailhandel wilde werken.
Ik dacht: dit is het enige dat ik kan. Uit
die training bleek dat ik ook geschikt zou
zijn voor de zorg. Ik ondersteunde mijn
vrouw namelijk al jaren bij het mantelzorgen
voor verschillende familieleden. Mijn
omgeving beaamde dit.’
Als je lang bij dezelfde werkgever werkt en je wordt ontslagen,
hoe ga je dan verder? Hoe verwerk je wat je is overkomen
en hoe sla je nieuwe wegen in, op weg naar een nieuwe
baan? Dat is niet altijd even duidelijk. UWV biedt dan de
training Succesvol naar werk. Een enthousiaste trainer begeleidt
een groep van ongeveer 12 deelnemers. Hoe werkt
het precies en wat levert het op?
Voor wie?
Aan de training Succesvol naar werk
doen allerlei mensen mee. Twintigers
en 50-plussers, mensen uit allerlei
beroepen en sectoren en van verschillende
opleidingsniveaus. Iedereen die
hulp kan gebruiken bij het vinden van
een nieuwe baan kan meedoen.
1. Praktische hulp
Vaak is het lang geleden dat je voor het
laatst ging solliciteren. Hoe moet het ook
al weer? Hoe maak je tegenwoordig een
eff ectief cv, een uitnodigende brief? Welke
vragen kun je verwachten tijdens een
sollicitatiegesprek? Het komt allemaal
voorbij in de training.
2. Een heel nieuw netwerk
Ieder kent binnen zijn oude bedrijf en
werkveld veel mensen. Oud-klasgenoten,
buurtgenoten en vrienden vullen
je netwerk aan. In de training ontmoet
je anderen, met hun eigen netwerk. Bij
het zoeken naar een nieuwe baan kan
juist dat netwerk van de ander voor jou
waardevol zijn.
3. Een luisterend oor
Wat de reden voor ontslag ook is, leuk
is het zelden of nooit. In de training
ontmoet je mensen die snappen wat
je meemaakt, omdat ze zelf ook in zo’n
situatie zitten. Soft? Kan zijn, maar in de
praktijk blijkt herkenning en erkenning
van je verhaal en alle emoties die daarbij
horen erg belangrijk.
4. Ritme in je week
Als je niet meer elke dag naar je werk
hoeft, kan een week wat leeg aanvoelen.
Wat ga je doen met al die vrije tijd? De
wekelijkse bijeenkomst van de training
Succesvol naar werk, het netwerken en
het uitwerken van de opdrachten bieden
houvast, ritme en structuur.
5. Nieuwe ‘collega’s’
Je denkt er misschien niet zo bij na, maar
je werk is belangrijk voor je sociale contacten.
Je spreekt je collega’s dagelijks,
niet alleen over het werk, maar ook over
dingen die thuis spelen. Wie meedoet
aan de training heeft de andere deelnemers
als nieuwe ‘collega’s’. Heel waardevol!
Ronald Bras kreeg op 63-jarige leeftijd direct een vast
contract voor onbepaalde tijd in de zorg. Na een carrière
van 42 jaar in de schoenendetailhandel hield hij het zelf niet
voor mogelijk, maar Ronald fl oreert in zijn nieuwe functie
als gastheer zorg bij Het Andere Wonen in Roermond. Zijn
verhaal is een voorbeeld voor alle 50- en 60-plussers die
een nieuwe baan zoeken en zich onzeker voelen over hun
leeftijd.
Waar kun jij terecht voor begeleiding bij
het vinden van een nieuwe baan?
Wil je ook snel weer aan de slag en
ontvang je een uitkering van UWV?
Vraag de adviseur van UWV dan naar de
training Succesvol naar werk. Ontvang je
een uitkering van de gemeente? Bespreek
de begeleiding voor het vinden
van een nieuwe baan met de werkcoach
van de gemeente.
Ook deze organisaties kunnen helpen:
Voor Noord-Limburg:
Leerwerkloket Noord-Limburg,
https://noordlimburg.leerwerkloket.nl
Voor Midden-Limburg:
Leerwerkloket Midden-Limburg,
https://middenlimburg.leerwerkloket.nl
Voor Zuid-Limburg:
Leerwerkloket Zuid-Limburg,
https://zuidlimburg.leerwerkloket.nl of
Werkcentrum Zuid-Limburg,
www.werkcentrum-zuidlimburg.nl/
Bron: UWV
5 voordelen van de training Succesvol naar werk
WERKEN in Limburg 3